Desde ÚTIL, os recordamos el derecho fundamental a trabajar en condiciones ergonómicas adecuadas para cuidar vuestra salud, tanto en la oficina como en el taller.
La preocupación por este tema no es nueva. Ya en 1912, la «Ley Silla» buscaba proteger a los trabajadores de los riesgos de permanecer mucho tiempo de pie. Hoy, la legislación es mucho más completa.
La Ley de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL) obliga al empresario a proteger a los trabajadores frente a todos los riesgos laborales. Esto incluye:
* Riesgos por sedentarismo (Oficina): Estar sentado en una mala postura durante horas. La empresa debe garantizar que las sillas sean ergonómicas, regulables y adaptadas a cada persona; y también proporcionar reposapiés a quien lo desee.
* Riesgos por bipedestación (Taller): Estar de pie durante periodos prolongados. La empresa debe facilitar asientos adecuados en los puestos que lo requieran o permitan, incluso para pausas breves.
Si tu silla te provoca molestias, está rota, es demasiado antigua o si pasas horas de pie sin un asiento de apoyo, ¡Actua!

Recuerda: Cuidar de tu salud es ÚTIL.